女性在职场里的劣势是什么？

发布日期：2024-10-04 15:17

来源类型：中国军视网 | 作者：Nabila

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作为一个女性，在职场上曾经也许你因为生娃错过了一些机会，目前还是停滞不前的状态。虽然很多时候，把工作放在第一位，但是结果还是一样。

在职场上混得好的女性，大部分是以事业为主的，性格偏向男性的，柔中带刚，不拖泥带水，坚决果断。

所以女人想要在职场上获得一定的地位，是要付出一些东西，家庭与工作的平衡还要得到家人的支持。

有些人认为，女性就应在家里相夫教子。其实女性也可在职场混的风生水起，像格力电器老总董明珠等。但女性在职场也是有劣势的，比如以下劣势：

一女性的职场劣势就是：责任感太强。

比如很多优秀的姐妹啊，累得趴下，责任感太强，上班全身心投入，连吃饭、睡觉、洗澡都在思考工作，人脱发多囊、失眠、。

我很喜欢电视剧《我的前半生》里唐晶说的一段话，她说那个时候我刚进公司，到处发光发热，每次贺涵都骂我，不要帮他们解决问题。

不要不请自来的提供帮助，这对你的银行账户没有任何帮助，也不会获得成功。如果你也有这样的姐妹她来看一看，活是永远干不完的。

但是人生是自己的，要记住：

一、永远不要多操心

只承担份内责任，不管做到多高的位置，公司都是老板的，不是你自己的。

每家公司都提倡员工要有主人翁精神，但是过度承担责任，不但自己累的要死，还容易失去边界感。

拿自己的高标准去要求别人，导致别人也会累，还会让同事和格局小的领导觉得你自我定位不清晰，甚至是僭越。

二、看淡事态波动，格局要大，允许一切发生。

停止精神内耗，太用力就容易崩，心中流空的人，回旋的余地就很大。

做事就像航海，风浪在所难免，也难以预测。无论计划做的多好，也仍然会有出人意料的事情。

要允许一切发生，不要强求，一定要按照自己的计划走，但要接受事实，做好应对的准备。

三、太拼命的工作会吸干一个人，从而失去对生活的热情，就是你要把充足的时间留给生活，留给朋友，留给爱人，留给清晨的咖啡，留给黄昏的风。

工作退一步是我们的谋生手段，进一步是我们实现自己价值的方式。但是无论进退，都不入生命的全部，把好身体、好心情都搭进去了，太不划算了，不是吗？

另一部分女性的职场劣势就是素质太高。

今天跟一个姐妹聊天，她说我工作多年，我给别人的感觉就是脾气温和，教养好。

但是我真的过得很憋屈，时常被塞很多不是份内的活，被抢功，被甩锅，累不说，还多做多错。

工作辛苦一整年，升职加薪的机会却屡屡被那些擅长表功拉关系的同事抢走。大家有没有遇到过这种情况？

记住啊，每个温和的女孩子都应该学会在职场当中脾气差点，素质低点。

当然不是说要不分青红皂白的时刻摆一张臭脸，而是要一直坚定、自信、自主、边界清晰。也不是说要对同事横眉冷对，而是要保证任何人，就包括老板也不可能随意的控制操纵你，不要讨好任何人。

要有被讨厌的勇气，也不要害怕任何人，生气，而自己不敢生气，就时时刻刻对每个人好，只会让你陷入困境，不是所有人都值得我们善良。

我们一定要学会这几点：

一、意识到自己的时间和精力的价值。

二、培养自我关爱的习惯。

三、摆脱讨好别人的压力，

四、学会说不，平衡自己和他人的需求和感受。

五、坚持自己的立场和原则

六、勇敢的表达自己的想法和观点。

当我们凶狠地对待这个世界的时候，世界就突然变得温文尔雅了。

在职场上啊，大部分女性哪怕是自己再狠下心来，其实素质都还是太高了。

最后总结：

如果你是在职场责任感强，尤其是素质太高这样的姐妹，姐妹请你收起一点。一定要爱着自己。

记住，当你又狠又恨的时候，别人才不敢招惹你。

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